Vacature Verantwoordingsorgaan

23 juli 2021 | Geen onderdeel van een categorie | Nieuws

Er is een vacature beschikbaar in het Verantwoordingsorgaan (VO) van het Heineken Pensioenfonds (HPF) namens de werkgever. Een belangrijke rol, want het bestuur van het HPF legt verantwoording af aan het VO over het beleid en de wijze waarop dat is uitgevoerd. Het VO beoordeelt het gevoerde beleid en heeft adviesrecht aan het bestuur op een aantal onderwerpen. Het HPF moedigt iedereen aan te solliciteren die zich graag wil verdiepen in de HEINEKEN pensioenregeling en zo een steentje bij wil dragen aan een mooie toekomst voor alle HEINEKEN collega’s.

Je kunt hier meer lezen over de functie en wat er van je verwacht wordt.*

Maak je geen zorgen, je hoeft nog niet over verregaande pensioenkennis te beschikken. Je krijgt namelijk de mogelijkheid een opleiding te volgen. Training on the job!

Voor inhoudelijke vragen over de functie en over het Heineken Pensioenfonds, kun je terecht bij Rosalinde Oudendijk (rosalinde.oudendijk@heineken.com). Als je bent geïnteresseerd in de functie dan kun je jouw CV en motivatiebrief mailen naar: rosalinde.oudendijk@heineken.com.

*Voor de uitgebreide profielschets klik hier.

 

Gerelateerde berichten

Gevolgen verkoop Vrumona voor pensioen en PUM

6 februari 2024

Sinds 29 september 2023 is Vrumona geen onderdeel meer van HEINEKEN. De verkoop van Vrumona heeft een aantal gevolgen.

Veelgestelde vragen niet verhogen pensioenen per 1-1-2024

15 januari 2024

Naar aanleiding van het bericht dat de pensioenen per 1 januari 2024 niet worden verhoogd, zijn een aantal vragen gesteld. In dit bericht geven we antwoord op de veelgestelde vragen.

Wijzigingen in de pensioenregeling per 1-1-2024

21 december 2023

Op 1 juli 2023 is de Wet toekomst pensioenen (Wtp) in werking getreden. Waar mogelijk hebben we de huidige pensioenregeling alvast in lijn gebracht met de Wtp. We hebben de definities voor ‘partner’ en ‘wezen’ alvast aangepast. En in de pensioenregeling is de mogelijkheid opgenomen dat je jouw pensioen kunt vervroegen tot uiterlijk tien jaar voor jouw AOW-leeftijd.