Zo zorgen we voor een zorgvuldige overgang naar de nieuwe pensioenregeling

Vanaf 1 januari 2026 voeren we naar verwachting de nieuwe pensioenregeling uit. We zijn bezig met de voorbereiding hiervoor, zodat deze overgang zorgvuldig gebeurt. Zo zijn we in 2024 overgestapt naar een nieuw pensioenadministratiesysteem. In dit administratiesysteem kunnen we onze huidige en toekomstige pensioenregeling administreren. Kortom: met dit administratiesysteem zijn we klaar voor de toekomst. We zorgen ervoor dat de data die we in onze systemen verwerken correct is Er is veel controle op alles wat we doen. Intern, maar ook extern. Toezichthouders (De Nederlandsche Bank en Autoriteit Financiële Markten) kijken mee en accountants voeren controles uit. In het implementatieplan hebben we beschreven welke beheersmaatregelen wij hebben om een correcte pensioenadministratie uit te voeren. Wat als er toch iets niet correct is We hebben een herstelbeleid voor als een pensioen moet worden aangepast. Dit beleid vind je op onze website. Op deze manier is het voor alle belanghebbenden helder onder welke voorwaarden het pensioen al dan niet wordt aangepast. Wij willen correcties van pensioenen zoveel mogelijk voorkomen tijdens de transitie. Mochten er tijdens de transitie alsnog correcties vereist zijn, dan informeren wij de deelnemer, gewezen deelnemer of pensioengerechtigde hierover conform ons herstelbeleid.

Vanaf 1 januari 2026 verandert jouw pensioenregeling. We leggen de nieuwe pensioenregeling in stukjes aan je uit. Deze keer: de verandering van de manier hoe we pensioen opbouwen.

Je vindt de premie- en toeslagbrief in MijnPensioen (log in met DigiD). In onderstaande video vertellen we waarom je deze brief zou moeten lezen en we laten zien waar je de brief kunt vinden.