Verhoging pensioen met 3,42% en wijziging pensioenreglement

6 juli 2022 | Nieuws

Het bestuur van het HPF heeft besloten de pensioenen per 1 juli 2022 met 3,42% te verhogen. Dit percentage is gelijk aan de maximale toeslag, zijnde de stijging van consumentenprijzen, die wij kunnen verlenen (op basis van de prijsstijging van oktober 2020 tot oktober 2021). Deze verhoging kunnen wij doorvoeren omdat de overheid tijdelijk de regels voor toeslagverlening heeft versoepeld. Hierdoor kunnen de pensioenen al bij een beleidsdekkingsgraad van 105% worden verhoogd. Deze versoepelde regels zijn doorgevoerd vooruitlopend op het nieuwe pensioenstelsel en opgenomen in het pensioenreglement per 1 juli 2022.

Het bestuur van het HPF heeft besloten dat een maximale toeslag doorgevoerd wordt. Een deel van het vermogen van het HPF wordt hiermee gebruikt om de pensioenen van deelnemers, gewezen deelnemers en pensioengerechtigden te verhogen. Dat past binnen het toeslagbeleid en de strategie van het HPF voor de toekomstige pensioenen. En er blijft voldoende vermogen over, niet alleen voor de toekomstige pensioenen van alle generaties, maar ook voor een goede overgang naar een nieuwe pensioenstelsel.

Alle (gewezen) deelnemers en pensioengerechtigden van het HPF worden hier binnenkort over geïnformeerd.

Let op: De verhoging per 1 juli 2022 wordt voor het eerst ontvangen bij de pensioenbetaling van augustus 2022. De verhoging in augustus bevat dus ook de verhoging die geldt voor juli 2022.

Generatie-effecten toeslagverlening lange termijn
De pensioenresultaten op de lange termijn zijn voor de jongere deelnemer iets lager door de extra toeslag. Oudere deelnemers gaan er qua pensioenresultaat relatief maximaal ca. 2,5% erop vooruit.

Gerelateerde berichten

Pensioenregeling in het nieuwe pensioenstelsel: ouderdomspensioen

28 maart 2024

Sociale partners (de werkgevers- en werknemersvertegenwoordiging) willen kiezen voor de solidaire pensioenregeling. Hierin worden mee- en tegenvallers samen opgevangen en wordt er collectief belegd. Daardoor zullen de pensioenen stabiel zijn. Komende maanden leggen we de nieuwe pensioenregeling in kleine stukjes aan je uit. We beginnen met het ouderdomspensioen. Dat is het pensioen dat je ontvangt als je stopt met werken.

Gevolgen verkoop Vrumona voor pensioen en PUM

6 februari 2024

Sinds 29 september 2023 is Vrumona geen onderdeel meer van HEINEKEN. De verkoop van Vrumona heeft een aantal gevolgen.

Veelgestelde vragen niet verhogen pensioenen per 1-1-2024

15 januari 2024

Naar aanleiding van het bericht dat de pensioenen per 1 januari 2024 niet worden verhoogd, zijn een aantal vragen gesteld. In dit bericht geven we antwoord op de veelgestelde vragen.