Spring naar inhoud

Meer informatie over de pensioenregeling

Het Heineken Pensioenfonds heeft vanaf 1 januari 2026 een solidaire premieregeling. Het persoonlijke pensioenvermogen beweegt mee met de economie. De ontwikkeling van jouw pensioen kan je volgen via Mijn Pensioen. Daarnaast is er bij ziekte, arbeidsongeschiktheid en overlijden pensioen voor jou of je nabestaanden geregeld.

HEINEKEN en vakbonden spreken samen de pensioenregeling af

De pensioenregeling wordt afgesproken door HEINEKEN en de betrokken vakbonden; samen noemen we dit de sociale partners. Voor werknemers die niet onder de cao vallen, is de ondernemingsraad betrokken bij de afstemming over de inhoud van de pensioenregeling. Het pensioenfonds voert deze afspraken uit. De afspraken tussen het pensioenfonds en sociale partners zijn opgenomen in de uitvoeringsovereenkomst. De afspraken tussen jou als deelnemer en de het pensioenfonds vind je in het pensioenreglement.

Welk pensioen is er voor jou geregeld in onze pensioenregeling

De pensioenregeling kent een ouderdomspensioen, een partnerpensioen voor je eventuele partner en wezenpensioen voor je eventuele kinderen en bij arbeidsongeschiktheid is er een regeling waar de inleg van premie voor jouw pensioen wordt voortgezet. Als je met pensioen gaat, dan heb je keuzemogelijkheden. Denk bijvoorbeeld aan wanneer je jouw pensioen wil laten ingaan.

Alles over jouw pensioen is vastgelegd in het pensioenreglement.

Wat is er niet voor jou geregeld in onze pensioenregeling

Er is geen aanvullende uitkering bij arbeidsongeschiktheid geregeld in onze pensioenregeling.


Hoe werkt beleggen in de pensioenregeling

Voor alle deelnemers, gewezen deelnemers en pensioengerechtigden beleggen wij het persoonlijk pensioenvermogen. Beleggen is belangrijk omdat een deel van jouw pensioen uit beleggingsopbrengsten wordt betaald. De belangrijkste uitgangspunten hierbij zijn:

1.

Wij beleggen voor jou, dat hoef je niet zelf te doen.

2.

Bij beleggen houden wij rekening met de verschillende leeftijdsgroepen. Bij het bepalen van beleggingsbeleid kijken wij naar de uitkomsten van de onderzoeken die wij doen onder iedereen die bij ons pensioen heeft en naar wetenschappelijk onderzoek.

3.

Hoe ouder iemand wordt, hoe minder risicovol wij beleggen.

4.

Bij de verdeling van de opbrengst van beleggen houden wij rekening met leeftijd en worden oudere deelnemers, gewezen deelnemers en pensioengerechtigden (deels) beschermd tegen negatieve gevolgen van rentewijzigingen.

5.

Door te beleggen, probeert het pensioenfonds de (toekomstige) pensioenuitkeringen te kunnen blijven betalen, en zelfs mogelijk te verhogen. Beleggen brengt echter ook risico met zich mee. In uiterste gevallen kan het pensioen ook lager worden.

Meer informatie over beleggen vind je hier.
De resultaten van onze beleggingen vind je binnenkort terug op de website.

Persoonlijk pensioenvermogen

Het persoonlijk pensioenvermogen is het deel van het totale vermogen van ons pensioenfonds dat voor jou is gereserveerd. Dit vermogen verandert door de:

  • inleg van premie zolang je werkzaam bent bij HEINEKEN;

  • inleg van de premie zolang je arbeidsongeschikt bent;

  • positieve of negatieve resultaten op onze beleggingen op basis
         van de afspraken in de pensioenregeling;

  • kosten en invloed van actuariële grondslagen.

Persoonlijk pensioenvermogen als je met pensioen gaat

Ga je met pensioen? Er is voor jou standaard ouderdomspensioen en partnerpensioen geregeld. Klik hier voor meer informatie over bijna met pensioen gaan.
We betalen uit jouw persoonlijke pensioenvermogen iedere maand je pensioen. De hoogte van jouw pensioenuitkering bepalen we ieder jaar in november. Begin december krijg je bericht wat jouw uitkering wordt per 1 januari van het volgende kalenderjaar. Deze uitkering geldt vervolgens voor het hele kalenderjaar. Klik hier voor de betaaldata van jouw pensioen.

De pensioenuitkering wordt elk jaar vastgesteld

De hoogte van het pensioen is afhankelijk van het persoonlijk pensioenvermogen. Het pensioenvermogen is afhankelijk van economische ontwikkelingen. In de pensioenregeling is afgesproken dat de pensioenuitkering elk jaar wordt vastgesteld aan de hand van onderstaande uitgangspunten:

  1. Persoonlijk pensioenvermogen;

  2. Positief of negatieve toevoegingen door beleggen;

  3. Resultaat van beleggen wordt verdeeld en toegewezen aan je persoonlijk pensioenvermogen;

  4. Financiële mee- en tegenvallers worden niet in één keer toegewezen, maar gespreid over drie jaar om de uitkering niet te veel te laten schommelen.

Elk jaar bepalen we in november de hoogte van alle pensioenuitkeringen die vanaf januari van het jaar daarop voor het hele kalenderjaar zullen gelden. De hoogte van jouw pensioenuitkering kan hierdoor elk jaar veranderen. Meer informatie over de jaarlijkse aanpassing van de uitkering vind je (binnenkort) hier.

De reserve

Voor het opvangen van een mogelijke verlaging van het pensioen voor pensioengerechtigden hebben wij een reserve. Dit heet de solidariteitsreserve. Dit geldt zowel voor ouderdomspensioen als partner- en wezenpensioen. Met deze reserve proberen wij nu en in de toekomst te voorkomen dat het pensioen omlaaggaat. Ondanks deze reserve kan jouw pensioen toch omlaaggaan.

De reserve is een aparte pot met geld die wij aanhouden om een verlaging van lopende pensioenuitkeringen zoveel mogelijk te voorkomen. Gaat het economisch goed en zijn de beleggingsresultaten positief? Dan wordt een deel van de beleggingsopbrengsten gebruikt om de reserve aan te vullen.

Gaat het economisch minder goed, dan kunnen we voor pensioengerechtigden geld uit de reserve halen. Hiermee proberen we verlagingen van jouw (toekomstig) pensioen te voorkomen. Is er niet voldoende reserve, dan kunnen de pensioenuitkeringen verlaagd worden.

Meer informatie over de reserve vind je hier en in het pensioenreglement.

Nieuwsbrief

Wil je op de hoogte blijven van actuele ontwikkelingen op het gebied van jouw pensioen en gerelateerde onderwerpen?

Aanmelden

Handige links

Meer informatie

Over ons

Contact

© 2026 HEINEKEN Pensioenfonds

Cookies & privacybeleid
Disclaimer