Nieuws
Waarom een nieuw pensioenstelsel?
De regels voor pensioen werkten jarenlang goed, maar dat is aan het veranderen. Het is nu niet duidelijk genoeg hoeveel geld mensen betalen voor hun pensioen. En gaat het goed met de economie? Dan kunnen de pensioenen soms toch niet omhoog. Dat voelt oneerlijk. Ten derde wisselen mensen vaker van baan, stoppen een tijd met werken of starten een eigen bedrijf. De regels voor pensioen passen hier niet goed bij. Daarom moeten ze worden aangepast.
Voorlopige voorkeursregeling: solidaire premieregeling
HEINEKEN en de werknemersorganisaties hebben voorlopig voor de solidaire premieregeling als voorkeursregeling voor het nieuwe pensioenstelsel gekozen. Gestreefd wordt naar een overgang naar het nieuwe pensioenstelsel van 1 januari 2026, de eerst mogelijke realistische datum voor een overgang.
Nieuw pensioenstelsel
Het kabinet heeft met de werknemers- en werkgeversorganisaties een pensioenakkoord gesloten. In dit pensioenakkoord is in hoofdlijnen aangegeven hoe het nieuwe pensioenstelsel eruit zou moeten komen te zien. Een aantal zaken zijn al duidelijk, maar er moeten ook nog veel delen verder uitgewerkt worden. Momenteel bekijken sociale partners welk pensioencontract er wordt gekozen. Via onze webpagina houden we je graag op de hoogte over de ontwikkelingen.
Pensioencommunicatie: digitaal en duurzaam
Het Heineken Pensioenfonds wil zo veel mogelijk digitaal communiceren. Dat is niet alleen goedkoper en directer dan op papier, maar het beperkt ook onnodig gebruik van grondstoffen.
Hoorrecht Vereniging van Gepensioneerden en gewezen deelnemers
In het concept wetsvoorstel over de toekomst van pensioenen is opgenomen dat verenigingen van gepensioneerden en de verenigingen van gewezen deelnemers een hoorrecht krijgen inzake het transitieplan naar het nieuwe pensioenakkoord. Sociale Partners zullen hierover contact opnemen met de Vereniging van Gepensioneerden bij Heineken (VvGH). De belangen van de gepensioneerden worden tevens behartigd in het bestuur en het VO van het HPF.
Blog: Pensioenakkoord
In 2020 hebben werkgevers en werknemers met het kabinet afspraken gemaakt over de toekomst van de pensioenen. Dit is vastgelegd in het Pensioenakkoord. Maar waarom zijn er nieuwe afspraken nodig? En wat betekent dit eigenlijk voor jou?
Nieuwsbrief
Wil je op de hoogte blijven van actuele ontwikkelingen op het gebied van jouw pensioen en gerelateerde onderwerpen?
Aanmelden